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出实招用暖招 多措并举促就业

发布时间:2023-02-28 13:00:00  作者:本站编辑  来源:本站原创  浏览次数: 分享

2023年“春风行动暨就业援助月”活动开展以来,庆阳市多点发力,精准服务,通过“广泛宣传送政策、部门联动摸岗位、精准帮扶送服务、搭建平台送岗位、多项举措送温暖、精准对接送出行”的工作思路,组织开展了系列促进就业活动,帮助4300余名求职者实现就业,活动成效显著。

一是广泛宣传送政策。积极探索创新宣传模式,线上通过政务服务网、抖音、快手、微信视频号等新媒体途径进行宣传,及时发布人社惠企惠民政策。线下通过悬挂横幅、电子屏滚动广告、设置宣传栏、发放宣传资料、组织全市公共就业服务机构工作人员深入企业、乡村、社区开展就业宣传活动等方式,大力宣传就业创业、劳动维权、社会保险等相关政策,不断拓展政策宣传前沿阵地,提高政策宣传的广度和深度。

二是部门联动摸岗位。按照“人社牵头、部门协同、全面落实”的原则,成立了以市级业务科室骨干、县(区)劳动就业机构主要负责人、业务骨干、乡(镇)就业业务负责人为主体的用工服务专员队伍,组成工作专班,通过上门走访、电话联系等方式,全面摸排、准确掌握辖区内各类企业的用工信息。紧盯“东数西算”、西合公路等重点项目,围绕现代农业和餐饮、文旅产业等重点行业用工需求,由庆阳市就业局副局长带队,深入市发改委、市工信局等重大项目、重点企业主管部门沟通接洽,征集用工信息。截止目前,全市实地走访企业212户,掌握岗位需求信息126条,涵盖建筑制造、教育培训、批发零售、餐饮服务、物流行业等相关企业,需求约2300人。

三是精准帮扶送服务。利用全市各级公共就业服务机构“12333”“12345”电话咨询热线、市、县(区)人社局官网为就业困难人员提供便捷就业帮扶政策咨询服务。常态化深入辖区开展走访普查全面摸清辖区内各类就业困难人员底数,建立完善就业援助工作机制,采取送政策上门、送服务到家的精准服务模式,为就业困难人员提供职业介绍、职业技能推荐、创业帮扶等“一站式”“多元化”的就业服务。截至目前,全市开展政策宣传活动90场次;接受就业帮扶政策咨询126次;面对面走访就业困难人员1908人次,帮助实现就业249人。

四是搭建平台送岗位。紧盯高校毕业生、就业困难人员等重点群体求职需求,积极探索创新招聘模式,采取“线下招聘+网络招聘+直播带岗”方式搭建供需平台,2023年组织开展庆阳市“春风行动暨就业援助月”线上线下招聘会、庆阳市重大项目重点企业专场招聘会活动等公共就业服务专项活动,同步开展“网络直播带岗”,依托市级民生人力资源市场常态化开展“周六人才集市”。截止目前全市开展各类招聘会159场次,举办庆阳市“周六人才集市”6期,提供就业岗8.5万个,订意向性协议10332人;开展直播带岗94场,在线访问量达47万人次以上。

五是多项举措送温暖。春节前夕,庆阳市举行了2023年“温暖回家路 关爱返乡人”优秀务工人员慰问活动,并向广大务工朋友发出了《致庆阳籍农民工朋友的一封信》。市政府分管领导带队,赴西峰制药厂、圆通速递等企业进行了慰问,详细了解企业生产经营、员工留厂过节、节后用工需求等情况,鼓励企业负责人科学合理安排春节期间生产活动,要严格落实法定节假日工资、休假等待遇政策,同时采取发放“留岗红包”、丰富职工文化娱乐活动等方式引导务工人员留庆过节、稳定就业。春节后,联合邮储银行开展了万张车票免费送活动,为返乡务工人员提供“防疫大礼包”,并按照“分批有序错峰”的要求,及时衔接交通运输部门,开展劳务输转集中输送。

六是精准对接送出行。抢抓春节前后外出务工人员返乡过节有利时机,组织58家劳务中介机构、533个劳务经纪人、1261个村级劳务信息员,通过线上线下方式对有输转意愿的外出劳动力进行摸底登记,精准掌握务工人员的务工时间、数量、务工地点等。积极对接用工企业,加大务工信息宣传力度,促进富余劳动力定向定岗就业,1月25日,我市举行2023年劳务输转集中输送启动仪式,集中向天津、江苏、内蒙古等地输转1068人,主要从事家政服务、新能源设备加工制造、电子设备加工制造等工作,实现外出务工人员“点对点、一站式”输转,确保农民致富增收渠道畅通。